La Iniciativa AFRIMAC 2 (para el intercambio empresarial, tecnológico, emprendedor e innovador en materias de alto impacto económico entre Canarias y África Occidental) ha finalizado sus acciones el 31 de diciembre de 2023 en base a su programación.

Carlos David Gutiérrez, coordinador del proyecto Afrimac2 del Cabildo de Fuerteventura, tuvo la ocasión de moderar el panel ‘Oportunidades y retos de la digitalización para la igualdad de género en África’, en el que participaron Aziza Cheikhna, de Mauritania, cofundadora y presidenta de Hadina Rimtic, y Awamary Lowe-Khan, de España-Gambia, CEO de The Woman Boss.

El cónclave, en el que han participado empresarias y representantes institucionales africanas, tenía por objetivo el impulso de los lazos de colaboración entre Canarias y el continente africano, al abordar temáticas críticas para el avance de la igualdad de género como el papel de las organizaciones multilaterales, la economía azul o la digitalización.

II ENCUENTRO DE LAS MUJERES EMPRESARIAS DE LA CEDEAO

29 de marzo de 2023

El Cabildo de Fuerteventura, a través del proyecto Africac2 del Área de Proyectos Estratégicos, ha participado en el II Encuentro de Mujeres Empresarias de la Comunidad Económica de Estados de África Occidental (CEDEAO), que se celebró ayer, miércoles 8 de marzo, en Casa África, en Las Palmas de Gran Canaria, como parte de los eventos por el Día Internacional de las Mujeres, que se conmemora el 8 de marzo.

El presidente del Cabildo, Sergio Lloret, ha incidido en “la importancia de reforzar los lazos con el continente vecino, así como de reconocer y potenciar el papel de las mujeres emprendedoras y sus habilidades de liderazgo”.

Compromiso con el que ha coincidido el vicepresidente Juan Nicolás Cabrera, que ha destacado la oportunidad de este tipo de acciones para “crear sinergias y espacios de cooperación con un enfoque de género, que redunden en una mayor igualdad de oportunidades para hombres y mujeres”.


La Agenda 2063, que entra ahora en su segundo plan decenal de aplicación, lanzó la iniciativa de Inclusión Financiera y Económica de las Mujeres y los Jóvenes (WYFEI 2030) con el apoyo de la AUDA-NEPAD para garantizar su aplicación efectiva y exitosa.

No cabe duda de que la reducción de la brecha de género es un objetivo prioritario para conseguir un desarrollo socioeconómico en el continente africano, que además contribuiría de manera significativa a alcanzar los Objetivos de Desarrollo nacionales e internacionales, asegurando que las mujeres reciben las mismas oportunidades económicas, sociales y políticas que los hombres.

II ENCUENTRO DE LAS MUJERES EMPRESARIAS DE LA CEDEAO

3 de noviembre de 2022

Las mujeres de África se enfrentan a numerosos retos socioeconómicos y están sujetas a normas socioculturales que afectan a su capacidad para vivir plenamente. Sin embargo, lo que es alentador es que las mujeres africanas siempre han sido, y siguen siendo, resistentes, a pesar de los obstáculos diarios a los que se enfrentan y a situaciones coyunturales como la COVID-19 y la crisis energética que han hecho retroceder ciertos avances de la igualdad de género en el continente africano.

La Unión Africana, guiada por las aspiraciones del pueblo africano plasmadas en la Agenda 2063 y en pro de los objetivos y metas definidos en el Primer Plan Decenal de Aplicación del proyecto de desarrollo de África, ha conseguido que este continente haya dado pasos en diversos ámbitos, como el desarrollo económico y la gobernanza. El 2º Informe Continental sobre la Aplicación de la Agenda 2063 muestra que la proporción de escaños ocupados por mujeres en los parlamentos nacionales y en los organismos regionales y locales aumentó del 21 % y alcanzó el objetivo del 28 %. Sin embargo, aunque se han conseguido avances notables como estos, aún queda mucho por hacer.

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